Ihr Anliegen als Organisation

Gezielte Führungskräfte-Entwicklung, Durchführung einer Teamretraite oder Teamentwicklung beim Projektteam, bevor es nicht mehr funktioniert - Organisationen sehen sich mit ganz unterschiedlichen Herausforderungen konfrontiert. Eine externe Organisationsberatung kann wertvolle Impulse geben.

Vielleicht kennen Sie folgende Situationen:

Situation 1: Haben Sie als HR-Verantwortliche neue Führungskräfte, die Sie in der neuen Tätigkeit unterstützen möchten?
Situation 2: Sehen Sie als Organisation nicht weg, wenn Ihre Projektleitenden mit Herausforderungen konfrontiert sind? Oder beschäftigt Sie gerade ein grosses Projekt mit internen Differenzen oder die Neuausrichtung eines Departements?
Situation 3: Stehen Sie als Organisation vor der Einführung von neuen Arbeitswelten oder dem Aufbau eines neuen Kompetenzzentrums? Möchten Sie Ihre Mitarbeitenden mit massgeschneiderten Kursen auf die neuen Anforderungen vorbereiten?
Situation 4: Sie wünschen sich als Organisation Unterstützung in der Professionalisierung Ihrer Kommunikation, z.B. bei Präsentationen, einem Projekt oder bei der Leitung von Sitzungen?